Un rapport du syndicat CGC montre que, suite aux réductions d’effectifs et aux réorganisation des agences et des procédures de travail dans les banques, 63 % du personnel n’a plus le temps de faire son travail correctement, la même proportion…
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Orange « Hors Jeu » ?
Les annonces actuelles de recrutement d’Orange tablent sur «la culture du résultat», c’est à dire celle du ballon à mettre au fond des filets ; au risque de multiplier les hors-jeu? Le jeu, c’est l’interstice, l’espace situé entre les éléments…
Un suicide emblématique dans une Unité d’Intervention d’Orange.
De nouveaux suicides mettent dramatiquement en cause les méthodes de management chez ORANGE, en particulier dans les Unités d’Intervention, reconnues dans le rapport Technologia comme l’un des métiers d’ORANGE les plus exposé aux risques, avec ceux de la relation client.…
L’indépendance de l’inspection du travail remise en cause
Jusqu’à ce jour, les inspecteurs du travail s’organisaient de façon indépendante autour des visites et des demandes des salariés reçus dans leurs permanence, ce qui leur permettait de rester près des salariés et d’intervenir à bon escient à leur demande,…